中华教育网6月26日，财政部调研组一行深入长沙商贸旅游职业技术学院，专程考察数智财经学院的人才培养创新实践。该学院刚刚凭借“适意·适配·适变：高职财会类人才全周期职业发展跟踪培养模式创新与实践”项目，斩获湖南省职业教育教学成果特等奖，改革成效引发广泛关注。
图1:座谈会现场
调研组重点走访了校企共建的AI智慧财税产业学院和数智商务服务产业学院。两大产业学院深度嵌入全周期培养链条，依托“前门店、后工厂”真实业务场景开展全真账务实训，推动学生从“模拟实训”迈向“在岗实战”。学生从大一起便深度接触企业真实业务，经历基础认知、技能强化到实战跃迁的完整成长路径。
图2：调研组实地考察产业学院
“我们不是在培养只会做题的‘账房先生’，而是在锻造能适应产业数字化变革的财经人才。”该校党委委员、副校长杨淑岚介绍，学院创新构建“适意·适配·适变”育人理念，以“价值塑造”筑牢职业之魂，以“能力适配”夯实技能之本，以“终身发展”贯通生涯之行，建立起从入学到职业发展的全周期跟踪培养体系。
培养实效体现在就业质量上。据统计，该院毕业生岗位平均薪资达5000元，优秀毕业生月薪可突破15000元，薪资水平居长沙市同类岗位前列。座谈会上，三名不同年级学生代表分享了从入门迷茫到实战自信的蜕变历程，生动诠释了“在岗实战”带来的能力跨越。
湖南省会计学会作为教学成果共同完成单位，从理论引领、实践支撑到终身赋能，全方位嵌入成果形成与发展过程。调研组认为，这一“政、行、企、校”多方联动机制，有效打通了从政策顶层设计到一线育人实践的壁垒，高度契合新时代职业教育改革方向，具备良好的示范引领作用。
校方相关负责人表示，下一步将继续深化与会计学会等单位的协同，做强产业学院品牌，以持续优化的全周期培养模式，为新时代财会人才培养提供更多可复制、可推广的“湖南方案”。（通讯员：胡文艳 陈岚）
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